Региональное отделение партии «Родина» в Северной Осетии считает идею квотирования
ставок для пожилых и молодых людей неэффективной.
Недавно в республики предложили обязать работодателей выделять не менее одного
процента рабочих мест пенсионерам и молодым специалистам при условии, что в
коллективе трудится свыше 100 человек.
Председатель местного отделения партии «Родина» в левобережной части города
Владикавказ Марат Цаллагов сомневается, что это предложение может быть
практически реализовано.
«По статистике на предприятиях с численностью работников более ста обычно,
минимум, один процент представителей молодежи и пенсионеров и так работает»,
– сказал Цаллагов.
Политик предположил, что руководители могут отчитаться «для галочки», показывая
уже имеющихся в коллективе пожилых и молодых сотрудников. Таким образом, цель
нововведения – содействие занятости пенсионеров и молодежи – так и не будет
достигнута.
